Cultuur & Veiligheid
Oude patronen vervangen door nieuwe
Beweging brengen in organisaties
Cultuur & Veiligheid
- Veiligheidscultuur programma’s
- Cultuur en samenwerking versterken
- Serious Gaming & simulaties: samen patronen doorbreken

Veiligheidscultuur versterken
Het versterken van de veiligheidscultuur is een veelzijdig en steeds terugkerend vraagstuk bij onze opdrachtgevers in hoog-risico-organisaties. De veiligheidscultuur en het gedrag van de individuele medewerker wordt bepaald door een uitgebreide set aan factoren die voortdurend aan verandering onderhevig zijn en daardoor onderhoud behoeven. Samen met onze opdrachtgevers werken wij aan zowel korte, praktische en doelgerichte trainingen als aan complexe, veelomvattende ontwikkelprogramma’s om de veiligheidscultuur en prestatie te verbeteren.

Samen werken aan samenwerken
Samenwerken, het basis thema in veel organisaties. Tussen collega’s, binnen teams, in de keten. Veelal gaat het over wederzijds begrip, verbinding, heldere kaders, duidelijke afspraken en ondersteunende processen. En dan natuurlijk de mensen die dit met elkaar invulling moeten geven en onderhouden. Er is geen standaard oplossing voor deze vraagstukken. Met elkaar begrijpen door een goede diagnose is voor ons het uitgangspunt. Dit geeft richting aan wat er moet gebeuren om te verbeteren en waar hiermee te beginnen. Onze aanpak en ondersteuning kenmerkt zich door scherpte, pragmatisme en creativiteit. Met verrassende aanpakken hebben we mooie en duurzame verbeteringen in gang mogen zetten.

Serious Gaming: samen patronen herkennen en doorbreken
In een goed ontwikkeld Serious Game kijken medewerkers en managers in de spiegel en ervaren zij met elkaar de patronen in en de effecten van de onderlinge samenwerking vanuit het individuele gedrag. In onze games gaan deelnemers samen op ‘stage in de toekomst’, waarbij zij naast de scherpe blik in de spiegel nieuwe manieren van (samen)werken ontdekken en eigen maken. Doordat ze dit met elkaar doen in een veilige, interactieve omgeving, is de impact hoog. Onze Serious Games en simulaties bieden een krachtige leeromgeving om bestaande patronen in de cultuur van de organisatie te doorbreken. Voor veiligheidsvraagstukken binnen de chemische en olie & gas industrie hebben wij een speciale serie simulaties ontwikkeld.
Hier staan wij voor
Dichtbij en verbonden: we werken samen aan succes en impact, ieder vanuit de eigen rol
Met brede blik en systemisch inzicht. We helpen te kijken en te begrijpen vanuit verschillende invalshoeken en vinden zo samen de juiste balans en scherpte
Secure based: we creëren samen een veilige basis voor het uitdagende experiment.

Met dank aan onze opdrachtgevers











Contactgegevens
Even een momentje om te sparren of heb je advies nodig? Neem gerust contact met ons op. We leren je graag kennen.
Binnen 1, 4271 BV Dussen
+31 (0)341 700 286
contact@humanchangegroup.com